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34 recherche sur le mot-clé 'gestion des ressources humaines'
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Ce document traite de la gestion des emplois et des compétences, du recrutement et de la gestion des carrières, de l'aménagement des temps de travail, des conditions de travail et de sécurité. Cette édition est à jour de la réforme des retraites.texte imprimé
Présentation des perspectives d'une nouvelle gestion des ressources humaines orientée vers le pilotage social au service des performances des organisations. Illustré d'exemples et de cas issus des pratiques les plus novatrices.texte imprimé
Jean-Pierre Citeau, Auteur ; Yvan Barel, Auteur | Paris : Sirey | Sirey université, ISSN 1778-6320 | 2008Panorama de la gestion des ressources humaines qui associe études de cas et théorie. Professionnels et étudiants pourront s'entraîner à résoudre des problèmes concrets en acquérant les connaissances fondamentales.texte imprimé
Présente sous forme de fiches illustrées à partir d'exemples réels, les concepts essentiels de la gestion des ressources humaines, notamment les théories de communication et d'organisation, les cultures d'entreprise, la gestion des comportements[...]texte imprimé
Michel Barabel, Auteur ; Olivier Meier, Auteur ; Izy Behar, Préfacier, etc. ; Yves Barou, Auteur de la postface, du colophon, etc. ; Hervé Borensztejn, Auteur de la postface, du colophon, etc. | Paris : Dunod | Management sup | 2014Ce manuel aborde toutes les questions de la gestion internationale des ressources humaines : expatriation, mobilité internationale des cadres, communication interne, gestion de carrière à l'international, etc. Edition mise à jour proposant des c[...]texte imprimé
Présentation de la fonction RH et des outils de la gestion des ressources humaines : recruter, rémunérer, évaluer les salariés, etc.texte imprimé
Analyse les enjeux de la gestion des ressources humaines et l'influence des nouveaux principes de gestion dans les entreprises (flexibilité, anticipation, segmentation, régulation) dans les pratiques. Etudie également sa contribution aux objecti[...]texte imprimé
Description des divers aspects de la fonction ressources humaines dans l'entreprise : gestion des emplois et des compétences, management du personnel, recrutement, formation, rémunération, etc. ©Electre 2014texte imprimé
Caroline Diard, Auteur ; Emmanuel Baudoin, Auteur ; Sylvie Berthet, Auteur | Paris : Masson | Aide-mémoire | 2017Les fondements à connaître pour travailler dans le domaine des ressources humaines : recrutement, formation, apprentissage, gestion des compétences, administration du personnel, digital et innovation. ©Electre 2018texte imprimé
L'essentiel des savoirs pour réussir dans la gestion des ressources humaines. Le document détaille les outils nécessaires à la mise en oeuvre de la pratique en entreprise, ainsi que les compétences transversales et humaines pour réussir dans ce [...]texte imprimé
Dictionnaire proposant une série de mots (éthique, performance, vision, etc.) qui correspondent aux questions que se posent les managers en matière de communication. Il les aide à trouver les mots justes pour s'adresser aux employés, à éviter le[...]texte imprimé
Présentation des grands enjeux de la fonction DRH dans le contexte contemporain et à venir (qui est le DRH, quel est son rôle, comment il évolue), appuyée par les témoignages de 15 DRH de grands groupes suivis de l'analyse de leurs interviews. C[...]texte imprimé
Antoine Pennaforte, Auteur ; Jean-Louis Guignard, Auteur ; Jean-Pierre Herbinier, Auteur ; Alice de La Pradelle, Illustrateur ; Maurice Thévenet, Préfacier, etc. | Paris : Dunod | 2018Présentation des fondamentaux de la gestion des ressources humaines à travers cent notions. Chacune est présentée avec une illustration schématique, un exemple de problème et sa solution ainsi qu'un dessin pour illustrer de la situation. ©Electr[...]texte imprimé
Antoine Pennaforte ; Jean-Louis Guignard ; Jean-Pierre Herbinier ; Alice de La Pradelle, Illustrateur ; Maurice Thévenet, Préfacier, etc. | Paris : Dunod | 2018Présentation des fondamentaux de la gestion des ressources humaines à travers cent notions. Chacune est présentée avec une illustration schématique, un exemple de problème et sa solution ainsi qu'un dessin pour illustrer de la situation. ©Electr[...]texte imprimé
Emmanuel Baudoin, Auteur ; Caroline Diard, Auteur ; Myriam Benabid, Auteur ; Karim Cherif, Auteur | Paris : Dunod | Management sup, ISSN 2109-7291 | 2019Un guide qui présente les bonnes pratiques en matière de management digital des ressources humaines et leur mise en oeuvre. Avec des cas pratiques et des témoignages de professionnels. ©Electre 2019